各市区人力资源社会保障局，市直有关部门（单位），各有关技工（职业）院校、行业协会：
近期，人力资源社会保障部印发《关于做好水平评价类技能人员职业资格退出目录有关工作的通知》（人社厅发〔2020〕80号），明确提出“人力资源社会保障部门和有关部门组织实施的14项职业资格（涉及29个职业）拟于9月30日前第一批退出。其他部门（单位）组织实施的66项职业资格（涉及156个职业）拟于12月31日前第二批退出。”
为贯彻落实上级部署，请各级各有关部门严格按照通知要求，提前做好退出目录的有关后续工作，区分好不同鉴定考试报名情形，有序开展退出工作，保证政策不断线。进一步规范职业资格证书管理，严禁违规、突击发放证书。大力推行职业技能等级认定，鼓励企业向各级职业技能鉴定指导中心申报技能等级自主评价单位，全面开展技能人才自主评价，逐步实现由职业资格向技能等级的有序衔接。各市区开展的技能等级评价工作，纳入全市技能人才统计范围。
联系单位：市人社局职业能力建设科，6783397
市职业技能鉴定指导中心，6246990
附件：人力资源社会保障部办公厅关于做好水平评价类技能
人员职业资格退出目录有关工作的通知
烟台市人力资源和社会保障局
2020年8月21日
各市区人力资源社会保障局，市直有关部门（单位），各有关技工（职业）院校、行业协会：
近期，人力资源社会保障部印发《关于做好水平评价类技能人员职业资格退出目录有关工作的通知》（人社厅发〔2020〕80号），明确提出“人力资源社会保障部门和有关部门组织实施的14项职业资格（涉及29个职业）拟于9月30日前第一批退出。其他部门（单位）组织实施的66项职业资格（涉及156个职业）拟于12月31日前第二批退出。”
为贯彻落实上级部署，请各级各有关部门严格按照通知要求，提前做好退出目录的有关后续工作，区分好不同鉴定考试报名情形，有序开展退出工作，保证政策不断线。进一步规范职业资格证书管理，严禁违规、突击发放证书。大力推行职业技能等级认定，鼓励企业向各级职业技能鉴定指导中心申报技能等级自主评价单位，全面开展技能人才自主评价，逐步实现由职业资格向技能等级的有序衔接。各市区开展的技能等级评价工作，纳入全市技能人才统计范围。
联系单位：市人社局职业能力建设科，6783397
市职业技能鉴定指导中心，6246990
附件：人力资源社会保障部办公厅关于做好水平评价类技能
人员职业资格退出目录有关工作的通知
烟台市人力资源和社会保障局
2020年8月21日
